曼尼托巴政府下令卫生部门削减15%管理岗位

曼尼托巴的所有区域卫生当局都被告知将其管理人员的数量减少15％，作为节省费用的努力的一部分。

进步保守党（PC）政府在上周发出命令建议各卫生局在3月底之前拿出方案如何落实精简计划。

发言人Caitlin MacGregor表示：“我们的政府致力于解决财政问题，以确保曼尼托巴人在今天和未来所依赖的服务保持可持续性。

温尼伯地区卫生局（WRHA）表示，它正在“努力实现这一削减目标”，并审查哪些职位将受到影响，以尽量减少对公众的影响。

发言人Bronwyn Penner Holigroski说：“WRHA将尽一切努力减轻这一行动对我们工作人员的影响，并维持一个能继续支持优质服务的行政结构。“

WRHA被要求在2017 - 18年间节省8300万元后，管理层裁员随之提上日程。

卫生部长Kelvin Goertzen本周指出，WRHA管理者的人数在2006年至2016年间显著增加。

Penner Holigroski说，这主要是由于那段时间的重大变化，“在卫生部长概述的时间段内，一些网站和服务被交给了WRHA，这意味着他们的工作人员，包括经理，现在被计入WRHA的员工数量。”

这些地方和服务包括Grace医院，Victoria总医院，Middlechurch个人护理中心，QuickCare诊所，危机应对中心和丘吉尔健康中心。

作为WRHA总预算的一个百分比，行政费用在2006年至2016年之间保持相对稳定，占总行政费用的4-5%，Penner Holigroski说。